自動車業界の期間工に応募するなら期間工.jp経由がおすすめな理由

期間工で働くことを検討したことがある方なら、一度は期間工.jp というサイトを目にしたことがあるのではないでしょうか。

期間工に応募するには、メーカーに直接応募する方法と期間工.jpのような派遣会社経由で応募する方法の2つの方法がありますが、 ほとんどのケースで派遣会社経由の方がお得です。

そして派遣会社の中でも、期間工.jp経由の応募、期間工にとってメリットがたくさんあります。

今回はなぜ期間工.jpがおすすめなのかについて、詳しく掘り下げていきたいと思います。

期間工.jpのサイトはこちらです>>

期間工.jpってどんな会社?

正式には、「期間工.jp」というのは会社名ではなく、株式会社ORJという会社が運営する期間工専門の派遣会社です。

株式会社ORJは人材業界大手の株式会社アウトソーシングの子会社ですので、運営基盤はかなりしっかりしていて安心ですね。

扱っている案件は全て期間工なので、まさに期間工に特化したサービスと言えます。

なぜ期間工.jpからの応募がおすすめなのか?

冒頭でも触れたように、期間工目指すのであれば期間工.jpからの応募がおすすめです。

その理由を、

  • なぜメーカーへの直接で応募ではなく派遣会社経由がおすすめなのか?
  • なぜ数ある派遣会社の中で期間工.jpがおすすめなのか?

という2つの視点から解説していきたいと思います。

メーカーへの直接応募ではなく派遣会社経由がおすすめな理由

まず最初に、なぜ派遣会社経由の応募がおすすめなのか?という点から解説します。

期間工の希望にあったメーカーを提案してくれる

派遣会社はたくさんのメーカーと提携しているため、期間工の希望にあったメーカーの提案をしてくれます。

派遣会社登録時にコンサルタントと面談をしますが、その際に希望を伝えることが可能です。

Aという会社に応募しようと派遣会社のコンサルタントと面談をしたら、「その条件を希望するならばBという会社の方が向いてますよ」といった感じで、自分では考えてなかった条件の良い会社にめぐり合う確率が上がるということです。

メーカーの入社試験の前に面接対策などをしてくれる

直接応募の場合はぶっつけ本番でメーカーの入社試験に臨まなければいけませんが、派遣会社経由で応募することで面接対策などを受けることができます

派遣会社としても紹介する方が入社できないと紹介料が入りませんので、 そういった理由からも非常に親身に対策をしてくれます。

面接が苦手な方は特に重宝したいサービスです。

数ある期間工の派遣会社の中で期間工.jpがおすすめな4つの理由

上記のような理由で期間工に応募するなら派遣会社経由が絶対にお得なのですが、数ある派遣会社の中でも期間工.jpは特におすすめの派遣会社です。

その理由を4つほどご紹介します。

業界最大手で年間3,800人以上の内定実績

まず、期間工.jpには圧倒的な実績があります。

親会社が株式会社アウトソーシングということもあり、業界最大手で年間3,800人以上の内定実績を誇ります。

つまり、それだけ多くの方を期間工として入社させてきているという経験値が期間工.jpには蓄積されているということです。

紹介先のメーカーが30社以上と業界トップクラス

業界最大手ということもあり、内定者数が多いだけでなく提携している紹介先のメーカーも30社以上と業界トップクラスです。

紹介先のメーカーが多いということは、期間工一人一人の希望に合わせたメーカーを紹介できるということです。

例えば、残業が少なめという条件を希望する場合は残業が少なめのメーカーを紹介してくれますし、しっかり稼ぎたいので残業や夜勤の多い職場を希望する場合は残業や夜勤の多いメーカーを紹介してくれます。

採用センターが全国にあるので面接に行きやすい

期間工.jpに応募すると、最初に担当コンサルタントによる面接を受けるわけですが、 その面接を行う採用センターは全国にあります

ですので、面接を受けるためにわざわざ交通費をかけて遠くまで行く必要がありません。

この辺りは業界最大手であることの恩恵とも言えますね。

フォローが手厚い

先ほど、派遣会社による入社試験前の面接対策などの話をしましたが、期間工.jpはこういったサービスが非常に手厚いです。

その結果、期間工.jp経由での内定率は89.9%と非常に高い数字になっています。

面接が苦手という方は是非こういったサービスを受けて、万全な状態で入社試験に臨みましょう。

期間工.jpのサービスを受ける>>

期間工.jpの利用手順(応募から就労まで)

最後に、実際に期間工jpを利用する際の利用手順について解説しておきます。

応募して面談予約をする

まずはこちらのページから興味のあるメーカーを選択し、そのページの下の方にある応募フォームから応募をします。

期間工.jpのトップページはこちら>>

具体的に働きたいメーカーが決まっていない場合は、こちらのページから必要事項を入力して応募しましょう。

期間工.jpの登録ページはこちら>>

応募後、期間工.jpから面談予約に関する連絡が入りますので、予約をして面談に進みます。

コンサルタントの面談を受ける

期間工.jpの採用センターは全国にありますので、最寄りの採用センターで専任コンサルタントによる面談を受けます。

面談では、これまでの経歴や自分の希望を伝え、不明点や不安点を確認し、今後のプランなどについてしっかりと相談をしましょう。

本当に気観光に向いているのか?といった適正も含めて、アドバイスを受けることができます。

メーカーの入社試験を受ける

コンサルタントの面談を経て入社試験を受けるメーカーが決まったら、まずはしっかりと面接対策をしましょう。

入社試験に合格するための模擬面接や座学勉強会などを開催してくれるので、積極的に参加して合格を勝ち取りましょう。

内定後、赴任地に引っ越して入社

入社試験後、一週間程度で合否の連絡がメーカーから届きますので、内定通知を受けたら引っ越しの準備を進めましょう。

入社日に合わせて赴任地に引っ越しをして、入社となります。

まとめ

ここまで見てきたように、期間工に応募するならば直接応募よりも派遣会社経由の方がお得ですし、派遣会社を選ぶなら期間工.jpはとてもおすすめです。

そして、こういったサービスを利用するのに料金はかかりません。

全て無料でサービスを受けることができて、これだけの恩恵を受けられるのですから、利用しないのは正直もったいないです。

期間工目指すなら、こういったサービスを上手に利用してお得に入社することをおすすめします。