期間工に応募して面接が決まったら、絶対に受かるために事前準備をしっかりと行いましょう。
↓ この事前準備を怠ると、合格率9割の試験にも落ちてしまう場合があります。

今回は、期間工の試験に絶対合格するために必要な情報をまとめました。
期間工の面接に受かるために準備すべき4つのこと
1.履歴書
履歴書は、特に気をてらって作成する必要はありません。
学歴・職歴を正直に記入しましょう。期間工の場合は高学歴や華々しいキャリアを求められているわけではないので、正直に記入すればOKです。特に職歴は、ごまかそうとしてもマイナンバー制度があるため、簡単に嘘がばれてしまいます。
ただし、気を使うべき項目は志望動機です。
志望動機は面接時にも必ず聞かれる項目ですので、別途詳しく解説します。
2.志望動機
面接時・履歴書作成時に重要となるのが、「なぜこの会社の期間工に応募したのか?」という志望動機の部分です。
ポイントは2つ。
「より具体的に書く」ということと、「ネガティブ系の内容は避ける」ということです。
服装はスーツじゃないとダメなのか?
ポイントは、単に「お金が欲しい」「御社の車が好き」ではなく、より具体的な内容にすることです。
例えば、「○○に備えて〇百万円貯金がしたい」という具体性を出すことで相手に本気度が伝わります。どこかのサイトの例文をそのまま丸写しすると気持ちが伝わりませんし、相手にも丸写しがバレます。
志望動機は具体的に、熱意をもって準備するようにしましょう。
ネガティブ系の表現は避ける
同じ意味合いのことを準備するとしても、表現の仕方次第で相手に伝わる印象は全く変わります。
例えば、仕事がないからやむを得ず期間工をしたいと思った場合でも、「今、他に仕事が無いので」と言うのはNGです。大切なことは「この会社で働きたい」という前向きな理由を伝えることです。
「仕方がないから期間工やります」的なニュアンスは絶対に伝わらないように気を付けましょう。
3.清潔感のある身だしなみ
清潔感のある身だしなみをすることは、社会人として当たり前のマナーです。それは、作業着で仕事をする期間工であっても変わりません。
よれよれの服を着ていたりボサボサな髪形のまま面接に臨むということは、マナーが無い人だと思われてしまい、守るべき規律の多い工場での仕事には不向きという判断をされてしまいます。
服装はスーツじゃないとダメなのか?
かといって、必ずしもスーツを着ていく必要はありません。
ジーンズやスニーカーなどは避けるべきですが、襟付きシャツにジャケット着用というスタイルであれば私服でもOKです。
その点が不安な方は、スーツが無難だと思います。
いずれにしても、当日来ていくものを慌てて用意しているようではNGです。清潔感のある身だしなみを整える準備は、しっかりとしておきましょう。
4.本気度・熱意を見せる!
面接時に一番大切なことは、「この仕事に本気で取り組んでいきたい!」という本気度・熱意を見せることです。
要は、仕事を途中で投げ出さない覚悟があるかどうかを問われているということです。
会社としても、採用には多額のお金を使っているため、短期で辞められてしまうと採算が合いません。
「この人を雇えば長く働いてもらえる」と、いかに思ってもらえるかがポイントになります。そのためにアピールするべきポイントは、しっかりと用意しておきましょう。
面接では何を聞かれるの?
相手からの質問をある程度想定しておけば、その場であたふたと答えに迷ってしまうことが無くなります。
応募した理由(志望動機)を教えて
こちらは先ほど解説した点を意識して答えれば大丈夫です。
夜勤があり生活リズムが不規則になるが、続けられる自信はあるか?
もちろん「ハイ!」と答えましょう。過去に夜勤の仕事経験があればアピールポイントにもなりますし、経験が無くても「慣れるまで大変かもしれませんが、しっかりと頑張ります!」といった受け答えをしておけばOKです。
残業や休日出勤も発生しても問題ないか?
こちらももちろん「問題ありません!」が模範解答です。「しっかりと稼ぎたいと思って期間工を志望しているので、むしろありがたいです。」くらい言ってしまっても良いでしょう。
過去に期間工や工場での勤務経験はあるか?
ここは正直に話しましょう。経験があればアピール材料ですし、無いからといってマイナスになるわけではありません。
前職の退職理由
可能な限りポジティブに、前向きに話すことが大切です。
どれくらいの期間働くことが可能か?
仮に短期間を想定していたとしても、少なくとも1年以上と答えましょう。
短期で辞めていく人を採用する場合も長期間働いてくれる人を採用する場合も、かかる採用コストに変わりはありません。少しでも長期で働いてくれる人を採用したいとメーカー側が思うのもとても自然のことです。
今までに病気をしたことはあるか?身体的な障害はないか?
ここは正直に答えましょう。
仮に嘘をついても、健康診断でバレてしまいます。
ただし、「ちょっとした不眠」や「風邪をひきやすい」など、業務に支障をきたさないものに関しては特に申告する必要はありません。
借金はあるか?
借金に関しては、消費者金融はNGです。
借金の取り立てなどで職場に迷惑がかかることを、大企業である自動車メーカーは極度に嫌います。
ただし、車のローンなど一般的な借り入れに関しては問題ありません。
刺青やタトゥーはあるか?
反社会勢力と見られかねないので、面接当日までにしっかりと消しておくことをおすすめします。
面接当日の持ち物は履歴書と筆記用具だけでOK??
当日持っていく持ち物は、履歴書と筆記用具の2点だけでOKです。
履歴書を忘れる方はいないと思いますが、意外と忘れがちなのが筆記用具です。
当日記入しなければいけない書類が出てくる可能性もありますので、しっかりと準備しておきましょう。
まとめ
以上、期間工の面接試験に受かるため準備と対策についてまとめました。
反面教師にしたいこちらの記事も合わせてご覧ください。

しっかり準備をして、本番に臨んでくださいね!